第六百三十一章 李雪约着聚会 (2 / 2)
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至于下班晚,没有公交回家,可以打车回去,明天拿票回来可以报销。
“苏筱,我先走了,你这边监督一下,别让大家忙太晚。”
“好的,老板。”
苏筱今天准备继续挑灯夜战。
半个小时后,杜鹃在网上订的加班餐,就被外卖小哥送过来了。
大家吃了晚饭,略微休息了十几分钟。
苏筱则是一边吃饭,一边检查大家的进度。
这个项目还是公司下发给员工的第一个任务,大部分员工都是认真工作。
但是也有几个老油子想要拖一下进度,然后就被苏筱当着众人的面指了出来。
这个时候的苏筱,还不懂什么管理艺术,说话就是直来直去。
那几个老油子的脸色,一下子就难看起来。
苏筱却对此没有察觉,还给大家鼓了鼓劲,这才回自己办公室忙自己的那部分去了。
大部分员工忙到八九点,就纷纷撤退。
唯独苏筱一直专心致志工作,准备继续熬夜。
而前台杜鹃则是习惯了摸鱼看剧。
转眼到了第二天,已经是周五。
公司实行上五休二制度。
苏筱一大早检查了一下大家的进度,就知道想要在今天把任务完成,已经是不可能的事情了。
等到苏明哲上班,苏筱就来找苏明哲,申请让大家周六加班。
“加班?什么理由?”
苏明哲没拒绝,也没同意,反而笑呵呵让苏筱说一下理由。
加班是要给员工加班费的。
如果没有正当理由,苏明哲不可能让员工突兀地加班。
而苏筱解释了自己的理由:
“老板,我和本心美术馆的陈主任聊过,他希望咱们这边能在下周三之前拿出标书来。毕竟双方是第一次合作,咱们公司还是刚开业,如果真有什么差池,也能够有时间补救。但是现在大家的进度特别慢,如果周六不加班的话,到周一,甚至周二才能出标书,就没时间进行核对了。”
“嗯,那行,伱和大家说一声,周末加班,加班费按照双倍工资发放,让大家辛苦一下,争取这两天把标书赶出来。”
苏明哲对苏筱的这种正常提议,自然是直接允许。
到了下午三点多钟。
玛利亚‘赠送给’苏明哲的几个美女专员前来报到。
苏明哲当场提拔了其中一个叫叶茜的美女做了人事部经理。
这个叶茜,加上昨天面试成功的财务经理杨勤、以及苏筱这个主任经济师,天龙建筑公司的‘三巨头’就算是组建完成了。
这也就是公司庙小,公司高管暂时就这么几个人。
等以后公司规模大了,还应该有业务部、法务部、审计部、监理部、后勤部等等部门。
苏明哲送几个美女专员去了人事部的工作区,回到办公室后,就给杜鹃拨了一个内线电话:
“杜鹃,你去收拾一下会议室,然后通知苏主任、杨经理和叶经理四点半开会。”
“好的,老板。”
杜鹃现在的工作有点复杂,什么都负责,什么都管,就像是一个内务大管家似的。
对苏明哲安排的工作,杜鹃也是任劳任怨,从来没有抱怨过什么。
到了四点半。
苏明哲拿着笔记本来到会议室,三个美女管理已经到了。
杜鹃也在,正在给大家沏茶倒水。
苏明哲坐下,叫住了正要离开的杜鹃:
“杜鹃,你先别走,一会还有任务给你,你留下听一下。”
“哦,好的,老板。”
杜鹃是个贪玩的性子,听到能参加管理层会议,还挺兴奋地,又给自己倒了一杯茶水,还像模像样,找了一个笔记本,拿着签字笔,准备记录会议纪要。
苏明哲先把自己做的PPT连接投影仪,让大家等了两分钟,试验了一下,PPT能够播放,这才开始给大家讲了起来。
这次,他给大家开会,主要是分配一下工作任务。
建筑公司的工作其实应该非常细致才对。
但是天龙公司草创,一共才三十来人,业务全靠苏明哲一个人拉,连自己的工程队都没有,接下业务,还要外包给别的工程队来做。
可以说,如果没有瀛海集团当后台,天龙公司根本就开不起来,更玩不转。
不过,这些都是小问题。
苏明哲今天给大家分配任务,就是需要大家群策群力,快速把天龙公司壮大:
“……背靠大树好乘凉,咱们现在挂靠在瀛海集团,每年一百万的挂靠费,不能白交。叶经理,你要和玛利亚保持好关系,借助他们的系统,帮我们尽快招聘到足够的人才。”
“杨经理那边任务也特别重,公司初创,财务和审计都要靠你们部门一把抓……”
“最主要还是业务这一块,苏主任尽快把队伍磨练出来,如果有谁磨洋工,或者想在咱们公司‘养老’,打酱油,搞什么派系、内斗,直接告诉人事部,让他们走人,天龙公司庙小,养不了闲人……”