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他望着林知夏远去的背影,又记起林知夏念本科的时候,他经常守在她的校门外,等着她放学——那是四五年前的事情了,时间确实过得很快。

宽阔的马路上,来往的车辆川流不息,江逾白变换车道,直奔公司。他提前十分钟抵达会议室,刚进门就看见了柴阳。

这是一间小型会议室,最多只能容纳七个人,房间的中央摆着一张圆桌,没有主位,没有副位,据说“圆桌会议”代表了平等的对话模式,柴阳就坐在正对着门口的一把椅子上。

他抬手招呼道:“你来了?我刚来。”

江逾白问他:“其他人在哪里?”

柴阳连忙站起身:“你先听我说……”

柴阳的团队里,其实只有七个核心成员——江逾白给其中四人发了邮件,但他并没有通知柴阳。显然,那四个人之中,至少有一个人把江逾白找他秘密开会的事情透露给了柴阳。

柴阳的态度很客气:“我跟你合作的这五年,感触蛮深的,谢天谢地,江科软件发展起来了。创业的第一年,我省吃俭用,升级服务器,每月五百块的房租舍不得花,白天吃泡面,晚上睡地板……”

江逾白与他说笑:“你这一段话,挺适合写进离职声明。”

柴阳就像是在和朋友聊天。他语调轻松:“听你的,我在离职声明里,把这段话加上。”

江逾白开门见山地问他:“你为了这家公司,吃过不少苦,品牌效应和你的名字绑定了,你为什么还要带着团队辞职?”

江逾白始终没有落座。

他站在柴阳的面前,给柴阳带来一种轻微的压力——那种压力让他心生烦躁。他语气稍快:“我和你提过一个方案,江科软件只是一家子公司,长远考虑,你得让它拆分上市……另外,技术方面,我本科同学有几个在硅谷,还有几个在伦敦,技术和管理都做得不错,他们帮我联系了硅谷科技创业公司的华人团队,这一批人都有回国意愿,能做科技研发,减轻我们产品的线上负担。”

江逾白没有接话。他拉开一把椅子,终于坐了下来,座位距离柴阳很近。

柴阳说:“我两个方案递给你,你都否了。我真不是要埋怨你什么……”

他咳嗽一声,欲言又止。

江逾白鼓动他:“你想说什么,就直接说吧,难得我们有机会单独沟通。”

柴阳还在犹豫,江逾白竟然自贬道:“我不是做技术出身,没学过编程,缺乏战略布局眼光,很多内容,我压根看不懂,只能看人家做的PPT,PPT是什么样,我就觉得产品是什么样……”

柴阳的脸色微变。

早些年,柴阳为了创业,三餐不继,昼夜颠倒,熬出了胃病。他精神紧张时就会胃痛——比如现在,他的肠胃十分不适。

江逾白刚才的那些话,其实都是柴阳说的。

某天晚上,柴阳和他团队里的朋友们组了个酒局,大家玩得尽兴,喝了不少酒,柴阳更是酩酊大醉。这个时候,恰好有人问柴阳,江逾白的领导能力怎么样?

柴阳就发了一通牢骚。

他真的没想到江逾白竟然知道。

“那是我去年发的,”柴阳赶紧解释,“和今年的事情没关系。”

“我也是去年知道的。”江逾白应声道。

柴阳回忆这一整年来,江逾白和他相处时的态度,他竟然挑不出一点错处。不得不承认,江逾白年纪轻轻,就是一个很有包容力的领导者,但是,江科软件的管理与运作模式早就让柴阳身心俱疲,柴阳只想和江逾白好聚好散。

柴阳拿出一份协议,摆到江逾白的面前。他说:“江科软件是我一手拉扯大的孩子,我废话不多说了,江总,你看完协议内容,有哪里不满意的,咱们再改。”